Sony Interactive Entertainment
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PlayStation isn’t just the Best Place to Play — it’s also the Best Place to Work. Today, we’re recognized as a global leader in entertainment producing The PlayStation family of products and services including PlayStation®5, PlayStation®4, PlayStation®VR, PlayStation®Plus, acclaimed PlayStation software titles from PlayStation Studios, and more.
PlayStation also strives to create an inclusive environment that empowers employees and embraces diversity. We welcome and encourage everyone who has a passion and curiosity for innovation, technology, and play to explore our open positions and join our growing global team.
The PlayStation brand falls under Sony Interactive Entertainment, a wholly-owned subsidiary of Sony Group Corporation.
業務内容
PlayStation Studiosのゲームをテストし、発見した不具合をレポートにまとめます。経験を積んだ後は、チェックリストの作成や進捗管理も行って頂きます。
応募資格
学生不可
歓迎条件
経験者の方
テストケースを使わない自由な発想でテストをするのが得意な方
PCゲームのプレイ経験がある方
SteamまたはEpic Games Storeの利用経験が豊富な方
※上記の経験やスキルに応じて優遇いたします
長期勤務が可能な方
英語の学習意欲のある方
周囲への敬意を持ち、根気強く学ぶ姿勢を備えている方
社交的で周囲と前向きに関わることができる方
前向きに学ぶ姿勢と高い意欲を持ち、責任感をもって仕事に取り組める方
働き方・環境
未経験の方でも、基礎から学べる研修をご用意しています。先輩テスターがサポートしますので、安心して働ける環境です
服装自由で、自分らしく働ける環境です
障がいをお持ちの方のご応募にも支障はございません（応募の際に障がい者手帳のコピーを添付してください）
応募締切
応募締切日
業務開始予定日
2026年10月18日 (Sun)
2026年12月1日 (Tue)
2026年12月10日 (Thu)
2027年2月1日 (Mon)
待遇データ
勤務地
門前仲町駅 徒歩5分、越中島駅 徒歩7分
または 品川駅 港南口 徒歩5分
面接
応募方法
オンラインエントリーのみの受付となります。下記より応募フォームにご記入下さい。
※選考の上、面接を行う方のみエントリーから2週間程度で連絡致します。※年末年始、GW等により連絡が遅くなることがあります。
Sony is an Equal Opportunity Employer. All persons will receive consideration for employment without regard to gender (including gender identity, gender expression and gender reassignment), race (including colour, nationality, ethnic or national origin), religion or belief, marital or civil partnership status, disability, age, sexual orientation, pregnancy or maternity, trade union membership or membership in any other legally protected category.
We strive to create an inclusive environment, empower employees and embrace diversity. We encourage everyone to respond.
PlayStation is a Fair Chance employer and qualified applicants with arrest and conviction records will be considered for employment.