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Ipsos Doxa rappresenta la fusione di due leader nel settore delle ricerche di mercato, entrambi caratterizzati da uno spirito pionieristico e da una continua spinta all'innovazione.
Nata dall'unione di Ipsos, gruppo di ricerca globale con sede in Francia dal 1975, e Doxa, prima in Italia e maestra nelle ricerche di mercato europee dal 1946, Ipsos Doxa è leader indiscusso in Italia per dimensioni, competenze e portata. Si rivolge a settori chiave quali beni di consumo, mercati regolamentati, media e sanità, fornendo soluzioni all'avanguardia grazie a ingenti investimenti in risorse umane, tecnologie e processi per rispondere rapidamente e anticipare le esigenze dei clienti.
La posizione
Per la nostra sede di Milano siamo alla ricerca di una persona da inserire in un percorso di stage nel ruolo di Quantitative Research & Project Management Intern.
Cosa farai?
Entrerai a far parte di un team specializzato in studi sul tabacco a livello internazionale e avrai l'opportunità di supportare la pianificazione e la gestione delle attività di progetto, contribuendo a garantire che le consegne avvengano nei tempi previsti e rispettando il budget;
Supporterai le attività di analisi quantitativa dei dati con Excel e di controllo qualità delle informazioni raccolte, interpretando i numeri per estrarne insight chiave e traducendoli in reportistica e presentazioni sintetiche in PowerPoint
Ti occuperai di fornire un supporto operativo al team nella gestione della rete di raccolta dati di Field, assicurandoti della corretta applicazione delle linee guida;
Avrai modo di collaborare al monitoraggio dell'implementazione delle attività richieste dai clienti /o dal team di ricerca responsabile del progetto;
Manterrai una comunicazione efficace con i diversi team convolti nel progetto, inclusi partner internazionali e clienti;
Chi cerchiamo?
laurea in discipline economiche, sociologiche o marketing
ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel e PowerPoint)
fluente conoscenza della lingua inglese
Forte predisposizione alla precisione, alla cura dei dettagli e al lavoro di squadra
Cosa troverai
un percorso altamente formativo all’interno di un Gruppo internazionale;
un onboarding guidato e strutturato da Line Manager e HRBP per facilitare il tuo ingresso e inserimento in azienda;
un ambiente di lavoro stimolante e molto attento alle persone e alle politiche in termini di ESG: Ambiente, Sostenibilità, People - D&I;
ampia flessibilità di orario e di lavoro da remoto per gestire al meglio il tuo tempo
partecipazione ad attività interne di Benessere aziendale;
formazione continua on the job, accesso alla piattaforma e-learning (Ipsos Training Center);
un Team People & Culture HR a tua disposizione con cui potrai sempre confrontarti in caso di bisogno;
l'opportunità di lavorare a stretto contatto con persone esperte del settore
Altre informazioni
Data d’inizio: metà ottobre
Rimborso stage di 700 euro + ticket restaurant
Taking Responsibility
Ipsos Doxa riconosce la necessità di costruire una cultura inclusiva che valorizzi l'individualità e le diverse prospettive di ciascun lavoratore e lavoratrice. Da oltre 40 anni, la nostra missione è generare e analizzare dati sulla società, sui mercati, sui marchi e sui comportamenti per fornire ai nostri clienti gli approfondimenti che migliorano la loro comprensione del mondo. Questo non potrebbe essere realizzato senza le persone di Ipsos che compilano e analizzano questi dati: essi sono l'essenza di ciò che siamo e di ciò che facciamo. Ci impegniamo a offrire pari opportunità, a creare un ambiente che promuova l'inclusione. Ipsos incoraggia il proprio personale ad agire in modo rispettoso e responsabile, in linea con il codice e la nostra policy in materia di diversità e inclusione, diritti umani, uguaglianza e civiltà.
Il processo di selezione
Una volta ricevuta la tua candidatura, ci prenderemo il tempo necessario per valutarla attentamente. Nel caso in cui il tuo profilo sia in linea per questa o altre posizioni presso l'azienda, ci metteremo in contatto con te. Tuttavia, nel caso in cui non ci sia una corrispondenza al momento, non preoccuparti! ci assicureremo di tenere in considerazione il tuo cv per future opportunità in linea con il tuo profilo e nel totale rispetto della normativa privacy e GDPR. Tutte le candidature saranno prese in considerazione per la posizione senza riguardo all'età, alla razza, al colore della pelle, alla religione, al sesso, all'orientamento sessuale, all'identità di genere, all'origine nazionale, allo status di rifugiato o a qualsiasi altra categoria protetta e non saranno discriminati sulla base della disabilità.
I nostri valori
Crediamo fortemente nella nostra cultura aziendale, incarnando i valori di Integrità – Collaborazione – Curiosità – Spirito Imprenditoriale – Attenzione al Cliente nei rapporti con i colleghi, con i clienti e con la società.
Se ti riconosci nella nostra realtà e nei nostri valori, se hai l’ambizione di entrare a far parte di un’azienda dinamica e internazionale e desideri crescere insieme a noi, candidati ora e inizia il tuo viaggio nel mondo Ipsos Doxa!
La selezione è rivolta ai candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D. Lgs. 198/2006. I dati personali raccolti ai fini del processo di selezione saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE n. 679/2016.
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