Analizar información del dashboard de autorizaciones , reportando tendencias, incidencias o en su defecto proponiendo mejoras estratégicas que generan un impacto positivo en la aceptación.
Diseñar y documentar nuevas reglas de autorización derivado de oportunidades de mejora identificadas.
Atender y analizar requerimientos de auditorías con enfoque de mejora en los procesos de Medios de Pago.
Atender y analizar consultas e incidencias operativas de la red de Oficinas y Sede Central.
Controlar, regularizar y dar seguimiento de las incidencias registradas en el módulo de incidencias de Medios de Pago MP76.
Otras funciones que le asigne su jefe inmediato.
Controlar y supervisar los procesos operativos de altas de tarjetas y programa de loyalty de medios de pago
Realizar mejora continua en los servicios operativos de tarjetas
Requisitos
Experiencia: Mínimo 3 años en el sector bancario, con experiencia directa en procesamiento de tarjetas.
Conocimiento técnico: Dominio de los procesos de autorización y procesamiento de pagos con tarjetas Visa y Mastercard.
Capacidad analítica: Perfil altamente analítico, capaz de identificar oportunidades de optimización.
Herramientas de datos: Manejo de SQL, Tableau, Data Studio y automatizaciones con Python.
Especialización: Conocimiento profundo del ecosistema de medios de pago y redes de procesamiento.
Deseable conocimiento de inteligencia artificial aplicada a la automatización y mejora continua.
Banca responsable
Nuestro modelo de banca responsable aspira a lograr una sociedad más inclusiva y sostenible. Porque el futuro de las finanzas es financiar el futuro.
Empezamos con el espíritu de ayudar a otros a tomar las mejores decisiones financieras. Ese espíritu permanece hoy en día y nos anima a seguir avanzando, dando prioridad a la innovación y a la transformación digital y poner al alcance de todos las oportunidades de esta nueva era.
Diversidad
En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco.
Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades sin importar raza, sexo, edad, religión, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, entre otras. Cultivamos un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo que nos permita mostrar lo mejor de cada persona.
Nuestros valores
Nuestros valores definen nuestra identidad y son la palanca que nos impulsan a hacer realidad nuestro propósito y nos guían en todas nuestras acciones y decisiones.
Requisitos legales
Si el puesto al que optas se encuentra fuera del país en el que te encuentras actualmente, es posible que necesites obtener un visado y/o permiso de trabajo y/o residencia, así como cumplir con cualesquiera otros requisitos que puedan ser exigidos por la normativa laboral y de inmigración o por la normativa profesional local aplicable al puesto en el país en cuestión.
En el caso de que usted sea el candidato final, BBVA podrá asistirle en la tramitación del correspondiente permiso/visado, entendiéndose que si por cualquier circunstancia (i.) no se expide el correspondiente visado y/o permiso de trabajo y/o residencia, (ii.) o no se cumplen cualesquiera otros requisitos exigidos por la normativa laboral y/o de inmigración y/o la normativa profesional local aplicable al desempeño del puesto vigente en el país, lamentablemente usted será excluido del puesto. Asimismo, si dispone de visado y/o permiso de trabajo y/o residencia para el país correspondiente, le rogamos que lo indique al solicitar el puesto.