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En quête d’une première expérience qui fait la différence ?
Rejoins Airbus Atlantic et donne une trajectoire unique à ton parcours grâce à ce stage.
Nous sommes un leader mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers premium.
Dans le cadre de votre formation initiale, vous recherchez un stage obligatoire ou intégré dans une année de césure, d’une durée de 4 à 6 mois, vous permettant de valider votre année.
Une offre de stage intitulée « STAGE 2027 - Support Méthodes & Optimisation du Référentiel Projets Robotique (ALL GENDER) » vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Atlantic sur le site de Nantes.
Cette mission débutera en janvier 2027 (date sujette à flexibilité) pour une durée de 6 mois.
Découvrez le site en vidéo
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Présentation du site de Nantes
Vous rejoindrez une équipe de 9 personnes au sein du département « Robotique et Automatisation» en charge d'industrialiser et mettre en production les nouvelles machines de l'usine.
Encadré par votre tuteur, vous interviendrez sur les activités suivantes :
Audit et cartographie du processus global d'acquisition des machines spéciales (de la rédaction des spécifications jusqu'à la mise en production).
Analyse comparative (benchmarking) des meilleures pratiques issues des projets robotiques récents ou en cours sur le site.
Conception et proposition d'outils méthodologiques (checklists, trames de pilotage, indicateurs) visant à optimiser la gestion des projets (objectifs temps, qualité, coûts).
Expérimentation et déploiement opérationnel du nouveau référentiel sur un projet machine en cours d'industrialisation.
Durant votre stage, vous développerez les compétences suivantes en lien avec votre formation :
Analyse et modélisation de processus industriels : Diagnostic des étapes clés du cycle de vie des moyens de production automatisés.
Management de projet d'ingénierie : Structuration d'outils de pilotage de projet appliqués aux exigences industrielles (respect des délais, coûts et niveau de qualité).
Spécification et intégration de moyens automatisés : Déclinaison des contraintes d'industrialisation sur des systèmes robotiques et des machines spéciales.
Conduite du changement et déploiement méthodologique : Application concrète d'un standard de travail sur un projet industriel réel.
Parlons de VOUS !
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine des systèmes de production automatisés ou une discipline apparentée.
Connaissance générales en robotique, automatismes
Capacité d'analyse fonctionnelle de cahiers des charges ou de processus industriels.
Savoir être : Curiosité, Esprit d'équipe, Bonne communication, Capacité d'adaptation
Anglais : avancé
Français : courant
Vous pourrez être amené(e) à vous déplacer avec votre tuteur.
Parlons de NOUS !
Participer à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie, visant à construire l’avion de demain tout en répondant aux défis environnementaux,
Acquérir des compétences dans un environnement dynamique qui encourage la créativité et l'initiative, avec une approche entrepreneuriale,
Évoluer au sein d'une organisation solidaire, qui valorise la proximité et l'humain.
Notre processus de sélection
Toutes les candidatures seront soigneusement examinées par un recruteur.
Si votre candidature est présélectionnée, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo afin de vous présenter.
Après évaluation, les candidats retenus seront contactés pour un entretien avec le manager ou le tuteur qui procédera alors à la sélection finale.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Airbus Atlantic
Internship
Student
Support to Management <JF-FA-ES>
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Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.
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